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Project Manager (ServiceNow, IT-Transformationsprojekte, Governance) (m/w/d) 90% remote ID02760

Projektarbeit (extern) Frankfurt am Main, Hybrid. Start Juli 2026. ++
Project Manager (ServiceNow, IT-Transformationsprojekte, Governance) (m/w/d) 90% remote

Für ein Projekt im Transport und Logistik suchen wir einen Project Manager (m/w/d) mit Erfahrung in ServiceNow, IT-Transformationsprojekte und Governance.

Projektinformationen

  • Start: 01.07.2026
  • Laufzeit: 01.07.2026 – 30.06.2029
  • Branche: Transport und Logistik
Aufgaben

Entwicklung und Pflege von Projektplänen, Definition von Projektumfang und -zielen, Management von Projektrisiken, Überwachung des Projektfortschritts, Moderation von Projektbesprechungen, methodische Unterstützung beim Aufbau eines IT-Transformationsprogramms, Etablierung eines Multi-Projekt-Management-Systems, fachliche Beratung des PMO.

Muss-Anforderungen

  • Erfahrung im ganzheitlichen Management von Governance- und Entscheidungsgremien auf Managementebene (ab 7 Jahre)
  • Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Transformations-, Migrations- oder Einführungsprojekte in Konzernstrukturen (ab 7 Jahre)
  • Erfahrung in der übergreifenden Steuerung von Programmen, Teilprogrammen oder Großprojekten mit Verantwortung für Scope, Deliverables, Meilensteine, Risiken und Abhängigkeiten (ab 7 Jahre)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Anwendung hybrider Projektsteuerung (klassisch + agil) über Fachbereich, IT, Architektur, Betrieb und Management hinweg (ab 7 Jahre)
  • Transformations-Projekte auf Basis von ServiceNow in komplexen, heterogenen IT-Systemlandschaften auf Konzernebene (mindestens 2 Referenzen)
Soll-Anforderungen

  • Erfahrung in der Konzeption oder Steuerung von Migrations-, Rollout-, Transition- oder Betriebsüberführungsmodellen (mindestens 3 Referenzen)
  • Erfahrung mit komplexen Governance- und Entscheidungsstrukturen im Bereich Transport und Logistik (mindestens 3 Referenzen)
  • Praxis in der Gestaltung oder Stabilisierung von Serviceprozessen, idealerweise mit Bezug zu ITSM, Incident Management oder serviceorientierten Betriebsmodellen (mindestens 3 Referenzen)
  • Erfahrung im Change-Management in größeren Transformations-Programmen (ab 5 Jahre)
  • Erfahrung im Kapazitäts- und Ressourcenmanagement in größeren Transformations-Programmen (ab 5 Jahre)
Technologien & Methoden

ServiceNow, IT-Transformationsprojekte, Governance, ITSM, Incident Management, Change-Management

Das Team von mund consulting freut sich auf Ihre Bewerbung mit CV & Stundensatz und unterstützt gerne im weiteren Prozess.

Herzliche Grüße
Das Recruiting Team
post@mund-consulting.de
Bearbeitet 03.06.26