Senior Business Analyst (Anforderungsmanagement, Geschäftsprozessanalyse, Fahrplandatenmanagement) (m/w/d) 90% remote ID03509

Für ein Projekt im Transport und Logistik suchen wir einen Senior Business Analyst (m/w/d) mit Erfahrung in Anforderungsmanagement, Geschäftsprozessanalyse und Fahrplandatenmanagement.

Projektinformationen

• Ort: Frankfurt am Main / 90% Remote (10% OnSite pro Jahr FFM)
• Start: 20.11.2026
• Laufzeit: 20.11.2026 – 31.12.2029
• Branche: Transport und Logistik
• Bewerbungsfrist: 11.11.2026 

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Freelancer die bereit sind für den Zeitraum des Projektes angestellt zu werden, oder Berater und Beraterinnen die bereits in einem Unternehmen angestellt sind.

Aufgaben

Analyse bestehender Geschäftsprozesse, IT-Systeme und Datenflüsse im Fahrplandatenmanagement, Entwicklung von Zielbildern, MVP-Konzepten und Make-or-Buy-Szenarien sowie Vorbereitung strategischer Entscheidungen zu Zielarchitektur und fachlichen Lösungsvorlagen.

Muss-Anforderungen

• Business Analyse und Anforderungsarbeit bei einem nationalen EVU (Senior > 5 Jahre Erfahrung)
• Anforderungsmanagement, Analyse und Priorisierung (Senior > 5 Jahre Erfahrung)
• organisationsübergreifende Geschäftsprozessanalyse und -optimierung (Senior > 5 Jahre Erfahrung)
• Stakeholdermanagement und Moderation fachlicher Workshops (Senior > 5 Jahre Erfahrung)
• Business Analyse, Zielbilder, Soll-Prozesse und Fachkonzepte (Senior > 5 Jahre Erfahrung)

Soll-Anforderungen

• Schienenverkehr, Fahrplan, Reisendeninformation oder Betriebsmanagement (Senior > 5 Jahre Erfahrung)
• Fahrplandatenprozesse oder datenintensive Geschäftsprozesse  (Senior > 5 Jahre Erfahrung)

Technologien & Methoden

Business Analyse, Anforderungsmanagement, Geschäftsprozessanalyse, Stakeholdermanagement, Moderation, Fahrplandatenmanagement, Schienenverkehr, Fahrplan, Reisendeninformation, Betriebsmanagement

Das Team von mund consulting freut sich auf Ihre Bewerbung mit CV & Stundensatz und unterstützt gerne im weiteren Prozess.

Herzliche Grüße
Das Recruiting Team
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